Земский доктор образец договора

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Земский доктор образец договора». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Материальная поддержка предназначена для врачей, которые переезжают работать в сельские поселения или города, население которых составляет менее 50 000 человек.

Программа начала действовать с 2012 года. В ней участвуют все регионы России, в числе которых и Крым.

«Земский доктор» программа для врачей и фельдшеров, которые планируют работать в сельской местности. Изначально возраст медицинских работников ограничивался.

В программе могли участвовать доктора, которым не исполнилось 50 лет. Но с 2021 года это ограничение снимается, поэтому на выплату могут претендовать работники любого возраста.

Образец Договора Земский Доктор

Программа «Земский доктор» условия для участников предъявляет следующие:

  • медицинскоеобразование;
  • переезд всельское поселение или город до 50 тыс. человек;
  • заключениетрудового договора на срок не менее 5 лет.

Возрастные ограничениядля участия в программе в 2021 году сняты. Большинство медицинских организацийсамостоятельно приглашают специалистов по тем вакансиям, которые им требуются.

Врач после получения субсидии должен отработать в больнице или поликлинике не менее 5 лет.

Для участия в программе врачу необходимо обратиться в региональный Департамент здравоохранения.

Сотрудники организации должны подтвердить, что должность, на которую устраивается специалист, относится к дефицитным вакансиям, участвующим в программе.

Далее медицинскому работнику понадобится подготовить следующие документы:

  • удостоверениеличности;
  • СНИЛС;
  • ИНН;
  • диплом обобразовании;
  • трудовойдоговор с медучреждением;
  • приказ опринятии на работу.

Скачать заявление для участия в программе Земский доктор. [24.64 KB]

Если предоставляются копии документов, то они заверяются в нотариальной конторе. Работники Департамента здравоохранения предоставят бланк заявления на получение субсидии.

В нем также понадобится указать реквизиты банковского счета, куда должна быть зачислена выплата. К ходатайству следует приложить справку-выписку с информацией из финансовой организации.

Дефицит специалистов в небольших городах и поселках приводит к тому, что региональные и федеральные власти предоставляют дополнительные льготы врачам в сельской местности.

Помимо выплат по программе «Земский доктор» медицинские работники могут претендовать на частичную или полную компенсацию оплаты ЖКХ.

Ее размер устанавливается краевыми властями. Так, в Приморье медицинским работникам компенсируется до 100% от сделанной оплаты.

В программе «Земский доктор» участвуют все российские регионы.

Чтобы получить выплату в 1 млн. рублей, врач должен устроиться на дефицитную вакансию в больницу или поликлинику, расположенную в сельской местности, поселке или городе с небольшим населением до 50 000 чел.

Одно из условий получения субсидии заключается в том, что сотрудник должен проработать не менее 5 лет в организации. Для участия в программе необходимо обратиться в Министерство здравоохранения.

На сегодня как сам статус молодого специалиста, так и положенные льготы практически не регулируются федеральными законами.

Единственный закон, который запрещает работодателям определять испытательный срок в процессе приема на работы лиц, только закончивших свое образование, является статья 70 ТК РФ.

Если говорить о самом понятии “молодой специалист”, то он не закреплен в законодательстве РФ. Но при этом основные критерии, которые дают право называть себя молодым специалистом, четко прописаны в региональных нормативно-правовых актах.

Согласно Постановлению Правительства молодые учителя вправе рассчитывать исключительно на региональную помощь, поскольку само государство не оказывает им поддержку.

Если говорить о региональной помощи, то она заключается в следующем:

  • единовременная выплата в качестве финансовой помощи для специалистов с красным дипломом, решившим устроиться на работу в школу, составляет порядка 67000 рублей. В это же время для владельцев стандартных дипломов размер составляет порядка 50 000 рублей. Стоит отметить, что региональные органы самоуправления вправе увеличивать эту сумму на свое усмотрение, но в этом случае доплату они осуществляют за счет местного бюджета;
  • денежная компенсация при покупке книг, различных печатных изданий и так далее. Размер определяется в индивидуальном порядке, в зависимости от суммы растрат;
  • скидка на проезд в общественном транспорте в размере 50%, включая проезд в пригородных поездах;
  • при переезде в сельскую местность молодые учителя могут получить бесплатно свой дом, но при этом необходимо будет отработать 5 лет для возможности его приватизации.

Если все условия соблюдены, то остается собрать необходимые документы, сделать копии и заверить у нотариуса. Вместе с заявлением, копии (!) документов направляются в ФОМС (кстати, там же можно получить точный перечень необходимых документов). После положительного решения вопроса с участником заключается договор, на его счет поступает 1 млн. рублей.

Федеральная программа «Земский доктор» действует на основании закона № 415, утвержденного 19 декабря 2020 года. Действие программы продолжится и в 2020 году, средства в бюджете для этого предусмотрены. И даже есть сдвиги в лучшую сторону, в настоящее время увеличен возрастной порог для участников проекта.

Целевая программа успешно функционирует с 2012 года и до какого года будет продлена пока неизвестно, потому она активно реализуется на территории всей Российской Федерации, например в таких субъектах как: Московской, Ивановской, Калининградской, Смоленской, Иркутской, Томской, Волгоградской, Амурской областей, в Пермском крае, Республике Адыгея, Северной Осетии, в Башкортостане, в Санкт-Петербурге, а также в Ханты-Мансийском автономном округе. С 2015 года федеральная программа «Земский доктор» стартовала в республике Крым. Программа регламентируется ФЗ от 29.11.2010 № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в РФ» с пояснительной запиской, изменениями и дополнениями, среди которых ключевую роль для федеральной программы сыграли изменения, принятые в 2011 году, посвященные реформированию системы здравоохранения.

В связи с тем, что отзывы врачей, участвующих в программе разнятся, может возникнуть вопрос: «Как отказаться от программы?». Для этого необходимо уведомить министерство здравоохранения за три дня до подачи заявления об увольнении и вернуть полученные средства.

Домик в деревне. Учителей и врачей нет и за миллион рублей

Программа считается региональной. Она работает только в тех областях, в которых представители власти решили участвовать в её проведении.

В 2020 году количество участников ценного проекта планируется увеличить в 1,5 раза. Начальным документом, который позволил стартовать данному проекту является Постановление правительств РФ №1640 от 26 декабря 2020 г.

В настоящее время есть решение правительства продлить действие проекта до 2020 года.

  • поднять авторитетность должности сельских фельдшеров;
  • решить жилищные проблемы медработникам или улучшить уже существующие условия;
  • повысить доступность и качество медицинской квалифицированной помощи жителям сел, поселков и маленьких городов;
  • привлечь молодежь для работы в селе с целью омоложения кадрового состава.

Спустя несколько лет после начала действия программы, министр здравоохранения Вероника Скворцова рассказала об итогах и перспективах: « действительно помогла расширить географический ареал мед.

помощи в небольших городах, селах и ПГТ». Всего за весь срок действия было привлечено порядка 29 тыс. молодых специалистов, однако полностью нехватка кадров на местах не устранена.

По прогнозу министра, как передают последние новости, для этого потребуется еще два года.

Согласно Федеральному закону №326 молодые врачи, которые решили переехать в сельскую местность с целью осуществления трудовой деятельности, вправе рассчитывать на компенсационную выплату в размере 1 миллиона рублей. Чтобы получить эту сумму достаточно обратиться в органы местного самоуправления по месту работы и оформить все документально.

  1. Сбор необходимого пакета документов.
  2. Обращение в региональное отделение ФОМСа для составления соответствующего заявления.
  3. Ожидание ответа согласно поданным документам. Как правило, на принятие решения уходит не больше месяца.
  4. При положительном ответе осуществляется составление договора об участии в программе и параллельно с этим подписание трудового договора по месту работы (по приезду в выбранный регион).
  5. Осуществление переезда в выбранный регион для дальнейшей трудовой деятельности.
  6. Подписание дополнительного договора непосредственно по месту будущей работы в отделении ФОМСа. Получение финансовой помощи на предоставленные банковские реквизиты. Стоит отметить, что перевод денег осуществляется в течение месяца после подписания трудового договора по месту работы.
  7. Осуществление выделенных финансовых затрат на улучшение своих жилищных условий.
  8. Осуществление своей непосредственной трудовой деятельности согласно подписанному трудовому договору.

Государство старается разными способами поддержать определенных граждан, работающих на важных специальностях. Им могут предоставляться льготные условия для получения собственного жилья и работы. К такой поддержке относится и программа «Земский доктор», которой могут воспользоваться врачи.

  • улучшение системы, благодаря которой гражданам оказываются медицинские услуги;
  • привлечение квалифицированных специалистов в село;
  • нахождение оптимальных мест для работы молодых специалистов;
  • повышение качества медицинских услуг в деревнях;
  • социальная поддержка молодых врачей, которые согласны переехать в село для работы.
  • По рейтингу
  • По компании
  • На карте
  • По активности
  • По участию в делах
  • По отзывам
  • Кто может воспользоваться программой «Земский доктор»?

  • Задания юристам
  • Мои проекты
  • Заявки от клиентов
  • Генератор готовых документов
  • Генератор шаблонов
  • Публикации
  • Файлы публикаций
  • Видеоматериалы
  • Вопросы
  • Форум
  • Комментарии
  • Фотоальбомы пользователей
  • Цель нашего проекта — помочь клиентам, юристам, адвокатам и другим участникам юридической отрасли быстрее найти друг друга.

    Лицензирование

    Противодействие коррупции

    Оплата труда

    Общественный контроль

    Диспансеризация

    Материнство и детство

    Выплата «Земскому доктору» положена даже если в бюджете нет денег на эти цели

    При знакомстве с врачами, которые переехали в села или малые города по программам «Земский доктор», вот на что больше всего обращаешь внимание: деньги не всегда оказываются решающим фактором.

    Хотя они не маленькие. В зависимости от удаленности населенного пункта минимум 1-1,5 миллиона рублей. По программе «Земский фельдшер» — 500-750 тысяч рублей. Отработать на новом месте надо не менее пяти лет.

    «Деньги — это приятный бонус, не более, — заявляет Ирина Василегина. — Я в профессию пошла, чтобы лечить. Для меня в этой программе приоритетен долговременный контракт».

    «Место работы тоже играет роль. В городе поликлиники в основном расположены в приспособленных помещениях, коридоры узкие, кабинеты маленькие. А наша поликлиника больше похожа на частный медцентр», — восхищается Снежана Никитина.

    В глубинку Лалиту Абдулмажидову привела любовь. В село врач поехала за мужем Тагиром, он пятый год работает здесь стоматологом и тоже по программе «Земский доктор». А Батыр Нурюкенов переехал из Астрахани в глубинку вместе с младшей сестрой Розалией, которая готовится стать врачом скорой помощи в этой же больнице. Она скоро окончит ординатуру и проходит здесь практику.

    Эти люди, кажется, действительно родились врачами. Они способны пожертвовать своим личным временем ради чужого человека. Готовы не спать, сорваться из дому по первому зову и прийти на помощь страждущему. Они не равнодушны к чужому горю и чужим слезам. А если это так, то со временем, будем надеяться, статус «Земский доктор» в биографии любого врача станет неформальным знаком качества.

    Справка «РГ»

    Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» работают в рамках нацпроекта «Здравоохранение». И помогают ликвидировать дефицит кадров в медицине. К 2024 году штат врачей и среднего медперсонала в поликлиниках составит не менее 95 процентов от потребности.

    Эффективность работы губернаторов нужно оценивать в том числе по их кадровой политике в бюджетной сфере — по отношению к врачам, учителям, библиотекарям, ветеринарам. Такое мнение в разговоре с корреспондентом «Парламентской газеты» высказала член Комитета Госдумы по охране здоровья Татьяна Соломатина, комментируя итоги рабочей поездки парламентариев в Саратов.

    • Все
    • Краевые порталы

    Бланк заявления на предоставление выплаты в 2013 году

    Перечень документов на 2013 год

    Указ Президента «О порядке преддостволения в 2013 году единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам»

    Указ 1217 по Земскому доктору

    Заявление и перечень документов

    Типовой договор на 2013 год

    2014 год

    2016 год

    Типовой договор на 2017 год

    Заявление на 2017 год и перечень документов

    Разъяснения вопросов по программе «Земский доктор»

    Прежде всего необходимо убедиться, что выбранная должность состоит в государственном реестре вакансий программы «Земский доктор». После составить заявление в региональном отделении Минздрава.

    И подать, кроме основных документов о личности и образовании необходимые документы:

    1. Трудовое соглашение с медицинским учреждением (копию).
    2. Приказ о зачислении на место работы.
    3. Номер счета и банковские реквизиты для материальной выплаты.

    Дубликаты и копии документов должны быть заверены нотариусом. Они в течение месяца подлежат рассмотрению и вынесению решения. Если решение положительное, следующим шагом будет составление договора о финансовой выплате помощи в отделении Минздрава.

    • В течение последующего месяца после заключения договора, деньги поступают на счет, который записан в договоре. Медицинский сотрудник имеет право расторгнуть договор, однако в этом случае он обязан возместить денежную компенсацию за неотработанный срок.
    • Для получения дополнительных льгот на оплату коммунальных услуг, необходимо подать следующие документы: паспортную копию, отметку о месте проживания, трудовое соглашение.
    • Положительные отзывы о программе «Земский доктор», позволяют каждый год расширять количество вовлеченных регионов.
    • Она помогает разрешить проблему с медицинским обслуживанием в отдаленных населенных пунктах страны. Поэтому рассчитана на сельскую местность, небольшие поселки, малые города, где население до 50 тыс.чел. А также Крым.
    • Материальная поддержка данного проекта происходит из бюджетных средств РФ, а также финансируется отдельными федеральными субъектами (60/40).
    • Сумма выплат может быть изменена в зависимости от региона участия. На сегодняшний день в ней участвуют практически все регионы, включая Крым.
    • По аналогии с предыдущими двумя успешными программами в 2019 году было принято решение о запуске нового проекта – «Земский учитель», который также предусматривает переезд учителей во все отдаленные населенные пункты страны.
    • В ходе программы, преподаватель получает одноразовую материальную помощь в размере 1 млн. руб. на обустройство.

    Чтобы получить подъемную материальную помощь, требуется предусмотреть ряд условий:

    1. Иметь В/О.
    2. Составить трудовое соглашение со школьным учреждением, сроком не менее, чем на 5 лет.
    3. Переселиться в село.
    4. Учитывать возрастной критерий.

    Существует предварительный пакет документов, необходимых для участия в программе «Земский учитель». Однако следует учесть, что данный список может быть изменен к моменту запуска программы.

    • Для участников программы «Земский учитель», которые согласятся переехать и работать на Дальний Восток, сумма материальной выплаты будет увеличена до 2 млн. рублей. Такие условия были предложены Министерством образования РФ в связи с суровым климатом региона.
    • На текущий момент ее поддержали в следующих регионах: Бурятия, Омская и Московская область, Дагестан, Башкирия, Карачаево-Черкесия, Ленинградская и Нижегородская область, Якутия, Мордовия, Краснодарский и Пермский край, Липецкая область.

    Договор Земский Доктор 2020 Образец

    «Земский доктор» — программа, которая создана с целью мотивировать врачей на переезд в глубинку. Деньги на развитие программы из бюджета страны стали выделять с 2012 года, и к 2020 году выплаты составят несколько десятков миллиардов рублей. Что предлагает государство и на кого рассчитан проект?

    Переезд в другую местность влечет за собой трудности с приобретением жилья. Программа помогает врачам, согласившимся сменить место жительства и работы, решить эту проблему. Специалисту выделяются целевые средства, которые можно потратить на решение трудностей с жильем.

    «Каждая шестая участница проекта воспользовалась отпуском по уходу за ребенком, это всего 33 человека, причем 6 из них воспользовались отпуском дважды», — рассказал министр здравоохранения регионаВладимир Шульдяков на круглом столе отраслевого комитета Госдумы, который прошел в июне этого года.

    Суть приложения №13 такова: в 2012–2020 годах единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам, прибывшим на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки и поселки городского типа осуществлялись на условиях софинансирования за счет межбюджетных трансфертов, предоставляемых из бюджета ФОМС.

    Спустя несколько лет после начала действия программы, министр здравоохранения Вероника Скворцова рассказала об итогах и перспективах: «<…> действительно помогла расширить географический ареал мед. помощи в небольших городах, селах и ПГТ». Всего за весь срок действия было привлечено порядка 29 тыс. молодых специалистов, однако полностью нехватка кадров на местах не устранена. По прогнозу министра, как передают последние новости, для этого потребуется еще два года.

    Согласно Федеральному закону №326 молодые врачи, которые решили переехать в сельскую местность с целью осуществления трудовой деятельности, вправе рассчитывать на компенсационную выплату в размере 1 миллиона рублей. Чтобы получить эту сумму достаточно обратиться в органы местного самоуправления по месту работы и оформить все документально.

    — С момента получения от­каза облминздрава у работника появляется право оспорить это решение в судебном порядке. Несогласные с отказом в предо­ставлении выплаты успевают его оспорить в течение трёх месяцев. Желательно не затя­гивать: законодательство меня­ется, гарантировать на будущее сохранение права на выплату мы не можем.

    — По договору деньги рас­считываются пропорционально неотработанному времени. В за­коне прописан срок доброволь­ного возврата денег — в течение трёх дней с момента расторже­ния договора. При заключении договора специалисту нужно учитывать, что в случае рас­торжения трудовых отношений предусмотрены проценты за нарушение сроков возврата. Цена неустойки большая, рас­считанная от суммы компенса­ционной выплаты — 1000 рублей в день. Суд может уменьшить размер процентов при наличии заявления ответчика и исклю­чительных обстоятельств, из-за которых врачу пришлось уво­литься. Часто лица, с которых взыскивают компенсацию, не приходят в суд, думая, что тем самым уйдут от ответственно­сти, но это не так.

    Земский доктор досрочное рассторжение договора

    1. Завершение периода действия договора с завершёнными взаиморасчётами.
    2. Погашение займа досрочно.
    3. Нарушение срока погашения, определённого в договоре.
    4. Отказ от погашения займа
    5. Нарушение целевых условий займа, если они прописаны в договоре.

    Условия делятся на два типа: когда у сторон отсутствуют претензии друг к другу и договор расторгается естественно или добровольно, и когда стороны вступили на путь противоречий. Тем не менее, каждая сторона, кроме случая естественного завершения срока кредитования при взаиморасчётах, имеет право:

    в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте «а» настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

    И ещё один нюанс, в договоре о предоставлении компенсационной выплаты прописано, что «В случае нарушения мед. работником 30-дневного срока возврата части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному мед. работником пятилетнему периоду, медицинский работник обязан уплатить неустойку в виде пени в размере 0.1% от суммы части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному мед. работником пятилетнему периоду за каждый день просрочки, начиная со дня, следующего за днём истечения 30-дневного срока». Это означает, что даже если сумму разделят по 16660 в месяц я буду ещё ежегодно платить почти 35% от оставшейся суммы в качестве неустойки?

    Вот немного похожий аналог ситуации: «Если стороны в договоре аренды не согласовали срок направления уведомления об отказе арендатора от договора, то будет применяться срок, установленный ст. 610 ГК РФ, а именно один месяц, а при аренде недвижимого имущества — три месяца. До истечения этого срока договор не будет прекращен и арендатор не вправе будет перестать вносить арендную плату, даже если в самом уведомлении указан иной срок, с которого договор считается прекращенным.»

    Если договором предусмотрен порядок расторжения, Вы не можете расторгнуть его по своему усмотрению.
    Может быть я не совсем опытен, но подскажите основание для одностороннего расторжения договора между субъектами предпринимательской деятельности, когда порядок расторжения договором предусмотрен?
    Если Ваш «ход» «прокатит», приму к сведению риски. Спасибо.

    Постановлением Правительства области от 30 июня 2021 года № 544 внесены изменения в Порядок заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (далее – Порядок), утвержденный постановлением Правительства Вологодской области от 13 февраля 2021 года № 107 «О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам»:

    в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте «а» настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

    7.2. Безусловно Московская область не исключение и программа работает
    Программа «Земский доктор» цели, условия, срок действия Программа “Земский доктор” закреплена в Федеральном законе №213. Она призвана помочь стабилизировать ситуацию с нехваткой кадров в области медицины в сельской местности. Цели Программа в первую очередь должна стимулировать молодых специалистов в области здравоохранения работать в сельской местности. В связи с этим основными целями принято считать: достичь привлекательности работы молодых медработников в селе (заинтересовать молодежь работать в селах); организация в предоставлении молодым специалистам собственного жилья, при условии наличия высшего образования; избежать проблем с нехваткой медицинского персонала в селах Российской Федерации; полностью либо в большей степени заменить фельдшеров в селах полноценными квалифицированными врачами; предоставление гарантий молодым специалистам в сфере трудоустройства по завершению образовательного периода. Период действия Изначально программа должна была завершиться в конце 2021 года, но действует она и в 2021 году. Это означает только одно – каждый специалист в области здравоохранения имеет полное право воспользоваться данной программой и получить не только стабильную работу и хорошую заработную плату, но также жилье и финансовую помощь в размере 1 миллиона рублей в качестве “подъемных”. Условия Если говорить об условиях, то они заключаются в следующем: возраст специалиста не больше 50 лет; наличие медицинского высшего образования; желание работать в сельской местности на постоянной основе; наличие хорошего диплома (в частности речь идет об отсутствии “3” в дипломе).

    Программа земский доктор: условия для врачей, выплаты, законы

    Следует отметить также судебное решение участкового суда города Lahr. В данном случае провайдер был согласен перезаключить договор на новом месте, но лишь с тем условием, что длительность прежнего договора не учитывается, а по новому — срок договора начинался с нуля, и за повышенную плату. Суд занял сторону потребителя, мотивируя это тем, что провайдер искусственно продлевает договор, не имея на это никаких оснований.

    Какие правила расторжения договора о предоставлении услуг телефонных компаний и интернет-провайдеров действуют в Германии при смене абонентом места жительства? Бесспорно, этот вопрос интересует многих наших читателей. Совсем недавно эта тема занимала и разные судебные инстанции, в том числе и Федеральный суд (BGH).

    В 2020 году Станислав закончил Смоленский Государственный Медицинский Университет в возрасте 28 лет. Молодым человеком была пройдена интернатура и ординатура, о чем говорится в выпускных документах. Станислав решил переехать в сельскую местность и работать по профессии в местной больнице. Заключив договор на 5 лет с главврачом данной здравоохранительной организации, молодой человек имеет право на получение единовременной выплаты по целевой федеральной программе «Земский доктор». Для этого ему необходимо обратиться в отделение ФОМС по данному региону, куда необходимо представить все необходимые документы.

    В связи с тем, что отзывы врачей, участвующих в программе разнятся, может возникнуть вопрос: «Как отказаться от программы?». Для этого необходимо уведомить министерство здравоохранения за три дня до подачи заявления об увольнении и вернуть полученные средства.

    • достичь привлекательности работы молодых медработников в селе (заинтересовать молодежь работать в селах);
    • организация в предоставлении молодым специалистам собственного жилья, при условии наличия высшего образования;
    • избежать проблем с нехваткой медицинского персонала в селах Российской Федерации;
    • полностью либо в большей степени заменить фельдшеров в селах полноценными квалифицированными врачами;
    • предоставление гарантий молодым специалистам в сфере трудоустройства по завершению образовательного периода.
    • единовременная выплата в качестве финансовой помощи для специалистов с красным дипломом, решившим устроиться на работу в школу, составляет порядка 67000 рублей. В это же время для владельцев стандартных дипломов размер составляет порядка 50 000 рублей. Стоит отметить, что региональные органы самоуправления вправе увеличивать эту сумму на свое усмотрение, но в этом случае доплату они осуществляют за счет местного бюджета;
    • денежная компенсация при покупке книг, различных печатных изданий и так далее. Размер определяется в индивидуальном порядке, в зависимости от суммы растрат;
    • скидка на проезд в общественном транспорте в размере 50%, включая проезд в пригородных поездах;
    • при переезде в сельскую местность молодые учителя могут получить бесплатно свой дом, но при этом необходимо будет отработать 5 лет для возможности его приватизации.

    Для участия в программе заинтересованному лицу необходимо посетить региональное отделение ФОМСа и оформить соответствующую заявку. К тексту основного прошения должны прилагаться необходимые документы. На основании рассмотрения прошения комитет исполнительного органа вынесет вердикт и известит о результате просителя в течение одного месяца с момента подачи заявки.

    При заключении договоренности претендент должен гарантировать выполнение трудовых обязанностей в указанном населенном пункте не менее 5 лет. В противном случае он обязан вернуть предоставленную субсидию или компенсировать ее иным способом. Повторное получение пособия для такого претендента не разрешено. Если исполнение обязанностей невозможно в связи с декретным отпуском, травмой или болезнью – срок действия договора не продлевается.

    По новым правилам участвовать в программе могут медицинские работники с высшим образованием в возрасте до 50 лет (с 2016 года). Они должны отправиться на работу в село, рабочий поселок или поселок городского типа на основании договора со здравоохранительной организацией — государственным, муниципальным учреждением или Управлением Минздрава по субъекту РФ (п. 12.1 ст. 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ в ред. Федерального закона от 14.12.2015 N 374-ФЗ).

    Федеральная программа «Земский доктор», запущенная в 2012, продолжает действовать, и в 2020 году на ее реализацию выделены миллиарды рублей. Ее участники, молодые врачи с высшим образованием, могут получить миллион рублей на покупку жилья и другие нужды, если трудоустроятся в сельской местности.

    «Земский доктор» – федеральная программа для врачей 2020, присоединиться к которой могут только специалисты с высшим образованием в регионах-участниках. В частности, на подъемные могут рассчитывать те, кто переезжает в деревни и рабочие поселки Московской, Калининградской, Смоленской, Иркутской, Томской, Челябинский и Волгоградской областей, а также в Крыму.

    Но, в реализации программы отмечались и негативные стороны. Это в первую очередь касается коррупции чиновников и руководителей медучреждений, на базе которых проводится реализация программы. Также выявлялись случаи неправильного распределения врачей. Благополучные в отношении сельских специалистов районы получали незаконно квоты на трудоустройство врачей, тогда как неудокомплектованные сельские районы оставались ни с чем. Что касается целевого расходования 1 миллиона рублей на строительство жилья, покупку земли, то и здесь были нарушения. Получив деньги, некоторые врачи расходовали их не по назначению. Отмечая положительную тенденцию увеличения числа специалистов- медиков на селе, Правительство указывает на недопустимость фактов коррупции и незаконности подтасовки получения квот.

    Словосочетание – программа « Земский доктор 2020» стало все чаще появляться в разных средствах массовой информации. Это объясняется актуальностью темы, которая затрагивает жизненно важные интересы жителей сельской глубинки. По оценкам экспертов, для полноценного функционирования системы здравоохранения дополнительно потребуется более 40 тыс. специалистов. Решить данную проблему поможет программа «Земский доктор», однако для этого правительство должно продлить срок ее действия на 2020 год.

    Несколько лет Марина спокойно работала. Пока в июле 2017-го года ее не вызвали на допрос… в ФСБ. «Там мне и озвучили суть обвинений: якобы я подписала фиктивный договор о совместительстве, пациентов из сельского поселения никогда не лечила, вступила в преступный сговор с принимавшим меня на работу главным врачом Наилем Халиуллиным и незаконно присвоила тот самый миллион».

    Черемисиной предъявили обвинение в «мошенничестве, совершенном группой лиц по предварительному сговору, с использованием своего служебного положения, в крупном размере». Часть 3 статьи 159 УК предусматривает наказание до шести лет лишения свободы. Марина вспоминает: сразу после допроса у нее дома провели обыск. «Перевернули всю квартиру, перепугали детей.

    А ведь моей младшей дочке (ее врач родила уже в Багратионовске. — Прим. ред.) на тот момент было всего два месяца. Что искали, я не знаю. Видимо, бланки приказов, образцы подписи главврача или наши общие с ним фото. Ведь как-то следователи должны были доказать, что мы были знакомы и вступили с ним в преступный сговор.

    В итоге сотрудники ФСБ просмотрели все мои фотоальбомы, все документы на компьютере, но так ничего и не нашли».

    Впрочем, для прекращения уголовного преследования этого, видимо, было недостаточно. Как сказано в обвинительном заключении, «Черемисина М. Н.

    не намеревалась исполнять взятое на себя обязательство работать в Долгоруковской участковой больнице, продолжая осуществлять свою трудовую деятельность в ГБУЗ КО «Багратионовская ЦРБ».

    «Откуда следователи это взяли, я не знаю, к моей работе не было нареканий ни со стороны руководства, ни от пациентов», — удивляется Марина. И добавляет, что вместе с адвокатом они нашли доказательства, подтверждающие, что пациентов из Багратионовского сельского поселения она все же принимала.

    «Мы истребовали выписки у страховой компании «Капитал» (есть в распоряжении РИА Новости). По ним получается, что за 2013-й год Марина Николаевна приняла всего 644 пациента, из них 163 сельских. В 2014 году негородских пациентов у нее было уже 305, в 2015-м — 397, в 2016-м — 124″, — пояснил РИА Новости адвокат Черемисиной Владимир Середин.

    «В суд пришли многие мои пациенты из Долгоруковского сельского поселения, чтобы вступиться за меня и сказать, что я приезжала к ним. Но знаете, как это унизительно: приходить к своим бывшим больным, объяснять, что тебя по ошибке обвиняют в мошенничестве. И просить под присягой подтвердить, что я их лечила», — добавляет доктор.

    По словам Марины Николаевны, то, что она выезжала в район к пациентам, подтверждают и путевые листы, которые оформлялись на служебную машину при каждом выезде. «Мы попросили приобщить их к материалам дела, но прокурор нам отказал. Причем, с абсурдной формулировкой: «может быть, вы по своим делам выезжали в район». Ага, по личным делам на служебной машине со служебным водителем.

    Да кто бы мне позволил?» — возмущается собеседница агентства.

    Суд идет уже около полугода. Несмотря на то, что Марине Черемисиной вменяют «мошенничество, совершенное группой лиц по предварительному сговору», на скамье подсудимых лишь она одна. Наиль Халиуллин, главный врач больницы, спокойно уволился и уехал жить в Германию.

    «Следователь нас заверил, что моего бывшего начальника объявили в федеральный розыск, ищут, но не могут найти. В то же время 8 августа 2017 года, уже после возбуждения против него дела и объявления в розыск, я случайно столкнулась с ним на улице Багратионовска, — утверждает Марина.

    — Конечно, я сообщила ему, что нахожусь под следствием. Он очень удивился, в очередной раз заверил, что все было законно, что это какая-то ошибка. И ушел. А еще через десять минут на той же улице я встретила следователя, который ведет это дело. И кто кого ищет?»— удивляется Черемисина.

    Более того, как объясняет адвокат, обвинения против Марины в принципе незаконны. Дело в том, что в сентябре 2016-го ее перевели на работу в Нивенскую участковую больницу, которая как раз расположена в сельской местности. Там Марина трудится уже два с половиной года.

    Как и положено, со своим кабинетом, кушеткой для осмотра больных, письменным столом. «А обвинение в мошенничестве ей предъявили 27 июня 2017-го.

    На тот момент она уже год как работала в Нивенской больнице и выполняла все условия программы «Земский доктор», — аргументирует адвокат Владимир Середин.


    Похожие записи:

    Добавить комментарий