Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Документы Единовременное Пособие При Рождении Ребенка В 2021». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
Для получения пособия при рождении ребенка в 2021 году необходимо подать следующие документы:
-
заявление о назначении пособия
-
справку о рождении ребенка (детей)
-
справку с места работы другого родителя о том, что он не получает данное пособие
-
заверенную выписку из трудовой книжки или иного документа о последнем месте работы (если пособие выплачивают органы соцзащиты)
-
свидетельство о расторжении брака — при наличии данного факта
Указанные документы нужно подать не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка.
В течение десяти дней со дня подачи документов пособие при рождении ребенка должно быть назначено.
Пособие при рождении ребенка в 2021 году
Право на пособие при рождении ребенка есть у любого из двух родителей (ст. 11 ФЗ №81-ФЗ от 19.05.1995), неважно, отец это или мать. Детей может быть несколько, тогда пособие можно получить на каждого.
Размер единовременного пособия за новорожденного
В ст. 12 ФЗ №81-ФЗ от 19.05.1995 установлена выплата 8 000 рублей. Но эта величина ежегодно растет. Последняя индексация установлена Постановлением Правительства РФ № 73 от 28.01.2021. С 1 февраля 2021 пособие составляет 18 886 руб. 32 коп. С 1 февраля 2020 года по 31 января 2021 года оно составляло 18 004,12. Индексация составила 4,9 %.
При расчете пособия учитывайте следующее:
- Во-первых, на размер выплаты влияет день рождения ребенка, а не день обращения за выплатой. Например, если ребенок родился 31 января 2021 года, а мама обратилась за пособием 17 февраля 2021 года, то ей положена выплата в размере 18 004,12 рублей, то есть в размере до индексации, которую применяют в 2021 году.
- Во-вторых, размер пособия зависит от районного коэффициента. Например, в г. Барнаул Алтайского края коэффициент 1,15. Значит выплата составляет 18 886,32 × 1,15 = 21 719,27 рубля.
- Пособие не облагается НДФЛ и страховыми взносами.
С начала 2021 года действует только одна система выплат пособий — прямые выплаты. В этом случае работодатель принимает у работника пакет документов и за 5 дней передает их в ФСС по месту регистрации работодателя. Орган сам перечислит родителю требуемую сумму в течение 10 дней со дня получения документов, необходимых для назначения пособия. Прямые выплаты — это пилотный проект, к которому с 1 января 2021 года присоединились все регионы России.
Раньше наряду с прямыми выплатами действовала зачетная система: работник писал заявление на пособие, работодатель выплачивал его из своих средств, а затем обращался в ФСС для возмещения понесенных расходов. Компания должна была выплатить всю сумму в течение 10 дней.
Если родители не работают, то пособие выплачивается через органы соцзащиты.
Работодатель представляет документы (сведения) в ФСС в течение пяти календарных дней после обращения работника. Их можно подать:
- на бумаге или электронно, если среднесписочная численность работников не превышает 25 человек;
- только электронно, если среднесписочная численность больше 25.
При подаче документов на бумаге, кроме основного перечня бумаг вам понадобится их опись. Форма описи утверждается ФСС РФ (п. 3 Положения об особенностях назначения и выплаты в 2021 г. пособий по ВНиМ).
Если вы подаете документы электронно, надо представить только реестр сведений. Реестр составляют в электронном виде на основании данных, имеющихся у работодателя, и документов, представленных работником (п. п. 1.2, 1.4 Порядка заполнения реестра сведений). В графе 19 отметьте все сведения, отражение которых не предусмотрено формой реестра, но имеет значение при назначении пособия. Например, название района или местности, если пособие надо увеличить на районный коэффициент.
Если работодатель подаст не все документы или допустит ошибки при подготовке, ФСС не назначит пособие. Сначала он направит извещение о представлении недостающих сведений. Кроме того, должностному лицу могут начислить штраф 300-500 рублей.
Единовременное пособие при рождении ребенка 2021: выплата и возмещение
Если будущая мать встаёт на учет у врачей на сроке до 12 недель беременности, ей положена дополнительная стимулирующая выплата — пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности.
Выплата не велика, однако ее размер ежегодно индексируют. Произойдет такая индексация и в 2021 году, но не с начала года, а с 1 февраля 2021.
Размер пособия матери за постановку на учет в ранние сроки беременности в январе 2021 г. — 675,15 рублей. С 1 февраля 2021 года — увеличение суммы пособия до 708,23 рублей.
Что нужно знать об этой выплате в 2021 году:
1. Пособие за постановку на учет назначают только женщине — будущей матери.
В Москве сроки постановки беременной на учет, по сути, продлены до 20 недель беременности. Будущие мамы, имеющие постоянную регистрацию в столице и вставшие на учет в московской медорганизации, могу подавать заявление на пособие со справкой о постановке на учет на сроке до 20 недель.
При постановке на учет по беременности до 20 недель москвичке заплатят 634 рубля. Размер пособия утвержден постановлением Правительства Москвы от 27.11.2007 № 1005-ПП в редакции изменений от 20.05.2020.
Московское пособие не привязано к рождению ребенка. При появлении малыша родители могут претендовать и на другие разовые выплаты и периодические пособия.
А вот в СПб ситуация немного другая. Жителям северной столицы нужно иметь справку о постановке будущей матери на учет на сроке до 20 недель, чтобы получить выплату после рождения ребенка не менее:
- 32 339 рублей — на первого;
- 43 122 рублей — на второго;
- 53 900 рублей — на третьего и следующих далее детей.
Кроме того, на размер выплаты в Питере влияет и то, является ли беременность многоплодной. Если состоится рождение, например, двойни, то детей будут считать «по порядку»: первый и второй, и выплата будет сделана на каждого (Социальный кодекс Санкт-Петербурга с изменениями от 07.10.2020).
Выплаты достаточно часто индексируют. Поэтому на момент публикации этой статьи мы указываем, что «не менее». Точный размер выплат за постановку на учет до 20 недель в СПб в 2021 году может оказаться и больше.
В 2021 году большинство матерей продолжат получать пособие по БиР. Условия для его назначения аналогичны тому, как назначают федеральное пособие за постановку на учет.
Если будущая мать за 70 дней до родов является застрахованным лицом (за нее поступают взносы в ФСС) или студенткой либо безработной по причине ликвидации работодателя — можно брать больничный лист и рассчитывать на пособие.
Напомним, что величина пособия зависит от доходов роженицы. По общему правилу, в расчет принимают доход за предыдущие 2 года работы. Сумму полученных женщине денег за этот период делят на количество календарных дней в этих годах и получают «ставку» оплаты за каждый день больничного по БиР. Остается умножить «ставку» на количество дней в больничном.
Обычный больничный по БиР выдают на 140 дней. Однако при проблемах со здоровьем у роженицы, при многоплодных родах и в прочих подобных случаях количество дней больничного по БиР может быть увеличено.
Если в предыдущих периодах нет достаточного количества доходов или мать проработала до ухода в декрет меньше полугода — пособие по БиР считают по действующему МРОТ.
Говоря о размере пособия по БиР в 2021 году, следует помнить о максимальном и минимальном его значениях. Оба зависят от МРОТ, поэтому изменены с 01.01.2021:
- максимум, который можно получить в день по больничному по БиР в 2021 году — 2434,25 рублей (соответственно, стандартный больничный на 140 дней не может быть оплачен в размере большем чем 340 795 руб.);
- минимум в день (получат те, кому пособие посчитают по МРОТ) в 2021 году — 420,56 рублей (по не продленному больничному заплатят 58 878 рублей).
Общие правила расчета больничного по БиР не касаются безработных, имеющих право на получение пособия. Им расчет производят исходя из фиксированной суммы в месяц, охватываемой больничным. «Тариф» на месяц очень не велик: в январе 2021 года он составляет 675 рублей в месяц. С 01.02.2021 размер подрос до 708 рублей.
Данный вид пособий выплачивают беременным супругам мужчин, призванных для прохождения срочной службы.
Беременность супруги, если в семье нет еще детей, не является основанием для получения супругом призывного возраста отсрочки от обязательного призыва. При этом государство учитывает особенность ситуации и выплачивает таким женам призывников дополнительное пособие.
Вот, что нужно знать об этом пособии в 2021 году:
1. Выплата федеральная — то есть обращаться за ней можно в любом регионе РФ.
2. Пособие — дополнительное. Его получение не отменяет права на прочие выплаты по беременности, вкл. обычное пособие по БиР.
3. Установленная сумма пособия подлежит увеличению на районный коэффициент — везде, где это предусмотрено законодательством для зарплатных выплат.
4. Базовую сумму пособия ежегодно индексируют по состоянию на 1 февраля — в зависимости от уровня инфляции в предыдущем году.
В январе 2021 года базовый размер пособия беременным женам военнослужащих составляет 28 511 рублей. С 1 февраля 2021 года — увеличение до 29 908,04 рублей.
5. Право на обращение за пособием имеет супруга военнослужащего-срочника со сроком беременности не менее 180 дней.
Пособие назначают в заявительном порядке. С заявлением нужно предъявить:
- справку от врача с указанием срока беременности;
- справку от мужа о срочной военной службе (ее можно взять как у командира воинской части, так и в военкомате);
- паспорт и документ, подтверждающий официальный брак.
Подают всё в отдел соцзащиты или в МФЦ (про подачу в МФЦ рекомендуем уточнить заранее, т. к. иногда там такие заявления не оформляют).
Дополнительная поддержка будущих матерей есть во многих регионах России. Причем виды ее различаются, как и итоговые размеры преференций в денежном выражении.
Например, в Москве существует доплата к маленькому федеральному пособию по БиР для безработных, имеющих на него право.
Во многих регионах вместо денег беременной женщине что-то выдают в натуральной форме: витамины и лекарства (по назначению врача), продукты питания.
Чтобы узнать, на что еще, кроме перечисленного выше, может претендовать беременная, ей нужно обратиться в свой региональный отдел соцзащиты или учреждение здравоохранения.
Как получить выплаты при рождении ребенка
Появление на свет малыша в 2021 году ознаменуется правом родителей на новые меры соцподдержки от федерального и часто регионального бюджета.
На каждого новорожденного (усыновленного) положена единоразовая выплата. Получить ее может уже не только мать, но и отец, а так же лицо, законным образом их заменяющее.
В начале 2021 года выплату так же ожидает индексация.
Единовременное пособие при рождении ребенка в январе 2021 года составляет 18 004,12 рублей. С 01.02.2021 — увеличение до 18 886,32 рублей.
Ежемесячная выплата члену семьи, фактически ухаживающему за ребенком до его 1,5 лет, различается в зависимости от статуса ухаживающего.
Напомним, что оформить это пособие может мама или папа либо другой близкий родственник. Но только один человек. Например, нельзя получать выплату и маме, и бабушке, даже если по факту они обе сидят с ребенком.
Размер пособия — 18 886,32 руб. Оформить его нужно в течение полугода со дня рождения ребенка.
Обратиться за пособием необходимо в бухгалтерию по месту работы. Если работают оба родителя, пособие выплачивается матери ребенка. Если работает один из родителей, то выплата оформляется на него. В бухгалтерию нужно принести паспорт родителя и свидетельство о рождении ребенка.
Если же оба родителя не работают или учатся очно, за пособием необходимо обратиться в Отдел социальной защиты населения администрации района по месту жительства, подав заявление и документы непосредственно там или в МФЦ. Также это можно сделать онлайн на Портале.
На финансовую помощь могут рассчитывать почти все категории граждан:
- официально трудоустроенные лица, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством п.27 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н;
- лица без постоянного места работы, либо студенты, на основании п.29 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н;
- иностранные граждане, которые проживают на территории РФ и подлежат обязательному социальному страхованию на основании ст.2 ФЗ №255;
- пица, которые усыновили младенца в соответствии с п.25 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н.
Материальная помощь при рождении ребенка полагается всем без исключения женщинам, не зависимо от материального положения или факта трудоустройства (глава IV Приказа Минздравсоцразвития №1012н). Размер пособия также один для всех категорий граждан. Оформить и получить пособие можно по месту работы/службы или других местах выдачи.
Пособие выплачивается одному из родителей, либо лицу заменяющего его (опекуну, усыновителю, приемному родителю).
При расторжении брака пособие получает родитель совместно проживающий с ребенком.
При рождении двух, трех и более детей, пособие выплачивается на каждого ребенка.
Для получения пособия необходимо обратится не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка. Если ребенок родился мертвым, пособие не выплачивается.
В зависимости от региона проживания действует повышающий коэффициент. Посмотреть повышающий коэффициент для своего региона.
Где можно получить пособие и кто платит
П особие выплачивает ФСС через работодателя по месту работы или службы — для работающих/служащих.
Пособия разделяют на федеральные и региональные, пособие при рождении ребенка относится к федеральным выплатам.
Иные социальные группы получают пособие от Соцзащиты. Оформить и получить пособие можно:
Подать документы можно лично или через доверенное лицо. У доверенного лица должна быть доверенность, заверенная нотариусом.
Если один из родителей трудоустроен или проходит службу, а другой не работает, то оформление и выплата происходит по месту работы или службы.
Если официально трудоустроены оба родителя, то пособие может получить любой из родителей.
Для получения выплаты работающий родитель идет в бухгалтерию по месту работы и предоставляет весь пакет необходимых документов. С подачей заявления лучше не затягивать, и обратиться сразу после получения справки о рождении ребенка, крайний срок обращения — не позднее 6 месяцев со дня рождения малыша.
Если родители безработные, можно оформить выплату через ОСЗН отправив документы Почтой России. Для этого подготовьте документы:
- Свидетельство о рождении ребенка (копия)
- Паспорт родителя (копия)
- Трудовую книжку (копия)
- Заявления на получение пособия (подлинник)
- Необходимые справки (подлинники)
Собранные документы и заявление оправляются заказным письмом (для подтверждения факта и даты получения). Письмо отправляется на адрес ОСЗН по месту жительства.
Если не хватает какого-то документа или документ не правильно оформлен — Соцзащита вернет письмо в течение 5 дней после получения, в ответе укажет причину возврата.
Документы, которые потребуются от заявителя:
- Заявление на получение пособия (образец заявления)
- Справка о рождении ребенка, из ЗАГСа
- Справка о том, что пособие не было получено другим родителем, при полной семье
- В случае развода:
- Свидетельство о расторжении брака
- Cправка о составе семьи (по форме 9), которая подтверждает с кем проживает ребенок
- Если оба родителя не работают, получение пособия через органы Соцзащиты:
- Предоставить заверенную выписку из трудовой книжки или иного документа о последнем месте работы
- Реквизиты банка или почтового отделения для перечисления выплаты
До 2021 действовала зачетная система, при которой организация платила страховые взносы за минусом сумм, которые были выплачены работникам по больничным листам. Зачетный механизм предусмотрен пунктами 2, 8, 9, 16 статьи 431 Налогового кодекса.
С 2021 года организации обязаны перечислять взносы на случай временной нетрудоспособности в полном объеме.
ФСС будет выплачивать следующие пособия:
- по временной нетрудоспособности (в том числе в связи с несчастным случаем на производстве и (или) профессиональным заболеванием);
- по беременности и родам;
- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности;
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
По системе прямых выплат будет оплачиваться дополнительный отпуск работнику, пострадавшему на производстве.
Работодатель по-прежнему должен выплачивать работникам:
- пособие по больничному за первые 3 дня болезни;
- пособие на погребение;
- оплату за 4-е выходных дня для ухода за детьми-инвалидами.
Какие документы нужно представлять в ФСС на выплату пособий
На выплату пособий работникам организация должна подать в ФСС пакет документов. Конкретный перечень зависит от типа пособий.
Всегда пакет документов для ФСС входят:
- заявление,
- справка-расчет,
- копии документов, подтверждающих назначение пособия.
Например, больничный лист, справка о рождении ребенка, приказы, табели учета рабочего времени.
Бухгалтерия организации в соответствии с Постановлением № 294 должна получить от работника заявление и подтверждающие документы и не позднее 5 календарных дней со дня получения направить их в территориальный орган Фонда сведения для назначения и выплаты соответствующего пособия. То есть, документы направляют в фонд в виде электронного реестра.
Если бухгалтерия передаст в Фонд не все документы или сведения будут неполными, территориальный орган Фонда в течение 5 рабочих дней направит извещение о необходимости предоставить недостающие сведения.
Недостающие документы или сведения должны быть переданы в фонд в течение 5 рабочих дней со дня получения извещения.
Выплата пособий работникам осуществляется территориальным отделением ФСС в течение 10 календарных дней со дня получения заявления и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия.
Если у компании по состоянию на 1 января 2021 года есть работницы, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком и получающие пособия, последний раз им нужно выплатить пособие за декабрь 2020 года. Фактически эта выплата производится в день выплаты заработной платы работникам за декабрь.
Затем, нужно получить у работницы заявление и документы о рождении ребенка. Все документы нужно передать в ФСС. С выплат за январь пособие работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком, будет платить фонд.
Задача бухгалтера, вовремя получить заявление и свидетельство о рождении ребенка, чтобы не оставить сотрудника без денег.
Работник должен закрыть больничный в своей поликлинике и предоставить его в бухгалтерию или в отдел кадров.
Сотрудник бухгалтерии принимает больничный и выдает работнику бланк для оформления заявление на выплату пособия. В заявлении работник обязан указать свой банковский счет или почтовый адрес.
В течение 5 календарных дней бухгалтерия или отдел кадров фирмы должны подготовить все документы, составить реестр и отправить в отделение ФСС по месту регистрации.
Если у компании более 25 человек: документы нужно отсканировать и отправить электронном виде. Если у компании 25 человек и менее: документы отправить в бумажном виде.
Фонд в течение 10 дней перечисляет деньги на банковский счет работника или отправляет ему почтовый перевод на сумму пособия.
Получателями этого пособия может быть широкий круг лиц по различным основаниям, и, как следствие, единого пакета документов не существует.
Если пособие предоставляется ФСС, необходимы:
- заявление от родителя или заменяющего его лица;
- справка ЗАГС о рождении;
- решение суда, договор о передаче в семью, решение органов опеки – копии, если речь идет о лицах, заменяющих ребенку родителей;
- справка с места работы, службы другого родителя, что пособие ему не назначалось;
- справка от ОСЗН в отношении другого неработающего родителя, что пособие ему не назначалось.
Если пособие оформляется через ОСЗН, необходимы дополнительно и другие документы:
- Заверенная выписка из трудовой книжки (военного билета, иного документа) о последнем месте работы, службы, учебы. Если претендент на пособие нигде не работает, не является ИП, не ведет частную практику как адвокат или нотариус, не занимается иной лицензируемой деятельностью, он указывает эти сведения.
- Для иностранцев (лиц, не имеющих гражданства), постоянно проживающих в России или имеющих статус беженца, необходимо удостоверение личности, в котором отмечен действующий вид на жительства, удостоверение беженца — копии;
- Для иностранцев (лиц, не имеющих гражданства), временно проживающих в России – разрешение на проживание – копия;
- Справка из ФСС, что обратившийся за пособием не получил его через выплаты Фонда, если речь идет о лицензируемой деятельности (индивидуальном предпринимательстве), т.е. не зарегистрирован в ФСС как страхователь. Потребуются и документы, подтверждающие статус. Во всех случаях нужны копии документов.
Пособие можно получить и по месту пребывания (фактического проживания). Нужна справка из ОСЗН по месту жительства о том, что пособие не было получено ранее там.
Если родители в разводе или (и) ребенок проживает с одним из них, требуется:
- свидетельство о расторжении брака;
- документ, подтверждающий совместное проживание с одним из родителей на территории РФ.
Если военнослужащий обращается по месту службы, он пишет не заявление, а рапорт с просьбой о назначении пособия. Кроме того, необходима выписка из приказа командира воинской части о выплате пособия. В приказе должны быть указаны пол, имя, дата рождения ребенка (детей) и сумма в рублях и копейках, которую необходимо выплатить (по материалам официальных сайтов Минобороны, ФСС и сайта Госуслуг).
Кадровикам, бухгалтерам, занятым начислением пособия сотрудникам, важно помнить о некоторых нюансах таких выплат. Полезно будет о них знать и получателям пособия. В 2019 году действует новая форма справки из ЗАГСа о рождении ребенка. Она введена приказом Минюста №200 от 01/10/18 г. Старые бланки недействительны.
В пакет документов на оформление выплаты обязательно входит справка, подтверждающая, что та же сумма уже не выплачена другому родителю. Если по определенным причинам получить документ не удается (к примеру, работодатель или родитель отказываются ее предоставлять), получатель пособия вправе обратиться с письменным запросом с просьбой предоставить нужные сведения.
В отдельных регионах (Москва, МО, С-Петербург и др.) действуют свои программы поддержки материнства. Из региональных бюджетов выплачиваются дополнительные разовые пособия по случаю рождения ребенка. За ними нужно обращаться не к работодателю, а службу СЗН. Там же можно уточнить, полагается ли дополнительная выплата жителям конкретного региона.
Выплата не назначается, если имело место рождение мертвого ребенка (ФЗ №81 от 19/05/95, ст. 11). Выплата также не может быть назначена:
- лишенным прав или ограниченным в правах родителям;
- родителям, дети которых находятся на гособеспечении;
- родителям, сменившим место жительства на постоянное в другой стране.
- Единовременное пособие по случаю рождения ребенка в общем случае работающие получают через выплаты ФСС, а неработающие, служащие ВС реализуют свое право, обращаясь в ОСЗН. Оформляют его месту работы (либо службы). Существует возможность обратиться непосредственно в службы, контролирующие выплату пособий. Безработные и учащиеся обращаются за пособием в ОСЗН.
- Право на получение, если брак зарегистрирован, имеет один родитель. Если они в разводе, право переходит к тому родителю, с кем живет новорожденный. Мать, воспитывающая ребенка одна, только лично может получить деньги. Все нормы законодательства применяются равно к кровным и некровным родителям.
- Размер пособия определяется моментом рождения. Обращаться за ним нужно не позже чем через 6 месяцев после рождения.
- Наиболее важные документы для получения: свидетельство о рождении малыша или документ, подтверждающий право заменять кровных родителей, и заявление о выплате. Нужна и справка на другого родителя, что он не оформлял выплату на себя.
31 марта 2021 года
Соцзащита подключилась к работе с девочкой, которая упала в обморок в школе
21 марта 2021 года
Сотрудники соцзащиты работают с семьей девочки, которая находилась в квартире с умершей матерью
15 марта 2021 года
Соцзащита работает с семьей, о конфликтах в которой сообщают СМИ
6 марта 2021 года
Официальное опровержение
2 марта 2021 года
Соцзащита подключилась к помощи отравившемуся ребёнку
11 февраля 2021 года
Вместе с заявлением о назначении пособия необходимо предоставить следующие документы:
- Справку о рождении ребенка по форме № 1, полученную в ЗАГСе.
- Для усыновителей, опекунов или приемных родителей: копию решения суда об усыновлении; выписку из решения об установлении опеки; копию договора о передаче ребенка на воспитание в приемную семью.
- Паспорт заявителя.
- Если родители состоят в браке, требуется предоставить справку с места работы, службы (территориального органа социальной защиты) о том, что пособие не назначалось второму родителю.
- Если брак расторгнут, то родитель, с которым проживает ребенок, вместо справки должен принести свидетельство о расторжении брака и документ, подтверждающий проживание с ребенком.
- Одиноким матерям необходимо предоставить справку из ЗАГСа о внесении сведений об отце со слов матери.
- При обращении за пособием в соцзащиту нужно принести трудовую книжку, военный билет или иной документ, содержащий сведения о последнем месте работы.
- В случае отсутствия таких документов в заявлении необходимо указать, что заявитель нигде не работал по трудовому договору, не ведет предпринимательскую, адвокатскую или нотариальную деятельность, а также не относится к категориям физических лиц, деятельность которых подлежит государственной регистрации или лицензированию.
На соцвыплаты могут рассчитывать не все семьи, а только находящиеся в очень сложной ситуации — доход на каждого члена семьи не превышает одного прожиточного минимума на человека. При этом заявитель (родитель) и сам ребенок должны являться гражданами Российской Федерации и проживать на территории РФ.
Пособие малоимущим выплачивают на всех детей в возрасте от 3 до 7 лет включительно! Это означает, что возраст детей – от 3 до 8 лет.
Пособие от 3 до 7 лет смогут получать все семьи с детьми без ограничения по количеству рожденных в пределах указанного возраста (в отличие от назначения «Путинского пособия», которое выплачивается только на рожденного (усыновленного) первого и/или второго ребенка). То есть, если в семье растет дошкольник или несколько малышей до семи лет включительно и семья признана малоимущей, то она может рассчитывать на данную выплату в размере половины прожиточного минимума на детей в регионе или более (75%ПМ или 100%ПМ).
Образец заявления на выплаты от 3 до 7 лет
Минтруд озвучил документы, которые необходимо подготовить для назначения пособия от 3 до 7 лет. Таким документом является заявление!
Это всё, что необходимо будет подать от семьи, претендующей на получение пособия. Причем заявление можно подать не выходя из дома – в электронном виде заполнить соответствующие ячейки на сайте Госуслуг.
Для тех, у кого нет профиля на сайте Госуслуг или нет доступа в личный кабинет, могут подать заявление традиционным способом – придя лично в МФЦ или отделение социальной защиты населения.
А что справку о доходах, о составе семьи не надо подавать? Нет, не надо. Все необходимые документы для назначения пособия от 3 до 7 лет соцзащита будет запрашивать самостоятельно в рамках межведомственного взаимодействия в соответствующих госорганах.
После подачи заявление соцзащита делает запросы в соответствующие органы. Полученные сведения проверяются и выносится решение о назначении либо об отказе в назначении ежемесячной выплаты. Срок принятия решения — в течение 10 рабочих дней со дня приема заявления.
❗10 рабочих дней — это 14 календарных дней или 2 недели❗
Срок приостанавливается в случае непоступления документов (сведений), запрашиваемых в рамках межведомственного взаимодействия. При этом решение о назначении либо об отказе в назначении ежемесячной выплаты выносится в течение 20 рабочих дней со дня приема заявления.
Если ошибиться в этом вопросе, можно получить отказ в назначении выплаты. В состав семьи для назначения выплаты от 3 до 8 лет входят:
- Родитель, подавший заявление,
- Супруг или супруга родителя,
- Все несовершеннолетние дети.
Как видим, в список не входят проживающие на одной территории другие родственники (бабушки, дедушки и т.д.), даже если они связаны родством и ведут совместное хозяйство.
Кто не входит в состав семьи:
- Лица лишенные родительских прав,
- Лица находящиеся на полном государственном обеспечении,
- Проходящие военную службу по призыву,
- Отбывающие наказание в виде лишения свободы.
Несовершеннолетние дети – это дети не достигшие восемнадцатилетнего возраста. Как только ребенку исполнилось 18 лет, он перестает быть членом семьи для данной выплаты, несмотря на то, что продолжает жить вместе с родителями, не имеет собственного дохода и обучается по очной форме.
Так как в состав семьи входят не родителИ, а родетелЬ, то при расторжении брака (разводе) бывший муж перестает быть членом семьи, поэтому он не указывается в заявлении и его доход, кроме выплачиваемых на ребенка алиментов, не учитывается в доходе семьи при назначении выплат.
А бывает другая ситуация, когда мать-одиночка выходит замуж, но нынешний муж не усыновлял (удочерял) ребёнка, по факту он чужой дядька этому малышу. Но, несмотря на это, он является членом семьи и, хотя не является родителем для ребенка, он подпадает под второй пункт (является супругом матери заявительницы).
Отсюда возникает вопрос, можно ли оформить пособие от 3 до 7 лет на мужа? Можно, но только если он является родителем ребенка.
И еще одна интересная ситуация, когда родители ребенка живут вместе, отцовство установлено (отец ребенка признал, он записан в графе «отец» в свидетельстве о рождении), но брак официально не зарегистрирован (сожительство или как говорят ошибочно в народе «гражданский брак). В этом случае отец ребенка в состав семьи не входит, так как не является супругом.
Вот такая логика законодателей…
Выплата пособия от 3 до 7 лет будет производиться частично за счёт средств регионального бюджета и частично за счёт средств федерального бюджета, для этого каждому региону предоставляется субсидия в том или ином размере.
Например, в Республиках Алтай, Адыгея, Калмыкия, Карелия, Марий Эл, Тыва, Чувашия, Алтайском крае, Курганской, Псковской областях размер субсидии из федерального бюджета составит 99%. А субсидия от федерального бюджета городу федерального значения Москве составит всего 5% , Ямало-ненецкому автономному округу не более 14%.
Больше всего семей с детьми в возрасте от 3 до 7 лет, которым необходима дополнительная материальная помощь в целях снижения уровня бедности, по предварительным данным, живут в Ростовской области, Краснодарском крае, Республике Башкортостан и в Москве.
| Основания и порядок назначения пособия от 3 до 7 лет в 2021 году | |
|---|---|
| Получатели | Семьи с детьми от 3 до 7 лет включительно |
| Возраст | Дети от 3 до 8 лет. |
| Всем детям или только на первого и второго | На всех и каждого в возрасте от 3 до 8 лет |
| Какой доход должен быть на человека | Один прожиточный минимум на душу населения в регионе |
| Размер прожиточного минимума | 2 кв 2020 |
| Расчет среднедушевого дохода | 3а последние 12 календарных месяцев, предшествующих 6 календарным месяцам, перед месяцем подачи заявления |
| Срок выплаты | начиная с даты исполнения ребёнку 3-х лет |
| Срок назначения | на 12 месяцев с момента обращения |
| Периодичность | ежемесячно |
| Размер пособия от 3 до 7 лет в 2021 году | 0,5 прожиточного минимума в регионе 0,75 прожиточного минимума в регионе 1 прожиточный минимум в регионе |
| Закон, постановление Правительства | Указ Президента №199, постановление Правительства от 31 марта 2020 года |
| Перечень документов | Только заявление |
| Образец заявления | Скачать образец заявления на выплаты от 3 до 7 лет |
| Из каких средств будет выплата | часть – из федерального бюджета, часть – из регионального |
Некоторые регионы Российской Федерации своими нормативно-правовыми актами установили требования к имущественной обеспеченности и прочие дополнительные требования для определения нуждаемости семей в выплате пособия на детей от 3 до 7 лет.
Для назначения пособия по беременности и родам сотрудница представляет работодателю следующие документы:
- сведения о застрахованном лице;
- больничный лист на бумажном носителе или номер листка нетрудоспособности на 140 дней при электронной форме.
Больничный лист выдается будущей матери за 70 дней до предполагаемой даты родов сразу на 140 дней, но он может быть продлен.
Начислением единовременной выплаты при рождении ребенка занимается ФСС, но документы направляются через работодателя. Для оформления данной детской выплаты мать представляет следующие документы:
- сведения о застрахованном лице;;
- заявление о назначении выплаты;
- копию свидетельства о рождении ребенка или выписку из решения об установлении опеки в отношении ребенка;
- справку от работодателя отца, что ему не назначалась и не выплачивалась единовременная выплата при рождении ребенка (если второй родитель официально не трудоустроен, то такую справку можно получить в соцзащите по месту прописки).
Справка от работодателя второго родителя оформляется в произвольной форме на официальном бланке предприятия, при наличии. В данном документе обязательно проставляется дата выдачи справки, подпись генерального директора или другого ответственного лица, а также печать компании при наличии. Причем печать может быть любой: как общей, так и для документов.
Если у ребенка в графе «Отец» в свидетельстве о рождении стоит прочерк и отцовство не было установлено, то справка от работодателя второго родителя не нужна.
Если же в графе «Отец» указан второй родитель, но на дату подачи заявления на получение единовременной выплаты при рождении ребенка родители находятся в разводе, дополнительно сотрудница представляет работодателю:
- копию свидетельства о разводе;
- справку из УК, паспортного стола или другой ответственной организации о совместном проживании матери с ребенком (совместной прописки).
Стоит отметить, что заявление с необходимым пакетом документов необходимо представить работодателю не позднее 6 месяцев после рождения ребенка.
Оформление материнского капитала производится в беззаявительном порядке автоматически. Все сведения направляются в Пенсионный фонд напрямую из органов ЗАГСа после получения свидетельства о рождении ребенка.
Но есть и исключение. Например, если материнский капитал будет оформляться или переоформляться на отца ребенка. В этом случае в ПФР необходимо представить следующие документы:
- заявление;
- копию паспорта заявителя (отца, опекуна);
- копию свидетельства о рождении ребенка;
- копию документа, подтверждающего право перехода на использование материнского капитала ко второму родителю (свидетельство о смерти матери, решение суда, о признании лишения родительских прав в отношении матери и другие);
- документ, подтверждающий факт неиспользования материнского капитала.
Молочные кухни в большинстве регионов уже закрыты, но есть особый региональный вид пособия – выплата за компенсацию роста цен на молочную продукцию. Это пособие обычно выплачивается только малообеспеченным семьям (нужно уточнять условия в своем городе).
Перечень документов, необходимых для оформления этой выплаты может отличаться в зависимости от региона обращения. В примерный перечень документов, которые необходимо представить в местный отдел соцзащиты, включаются:
- заявление;
- копии паспортов родителей ребенка;
- копия свидетельства о регистрации брака или свидетельства о расторжении брака
- копия свидетельства о рождении ребенка;
- справка о составе семьи;
- сведения о доходах заявителя и членов его семьи:
- формы 2-НДФЛ, 3-НДФЛ для ИП или самозанятых, книга учета доходов и расходов или другие документы, например, копия гражданско-правового договора;
- справка о получении пособия по безработице из центра занятости населения или копия трудовой книжки при отсутствии официального трудоустройства;
- распечатка банковских реквизитов.
Обратиться за пособием на «молочку» может только тот из родителей, с кем прописан ребенок.
Какие пособия платить сотруднику при рождении ребёнка
Пособие на детей школьного возраста – региональный вид пособия, который начисляется малообеспеченным семьям с детьми. Причем некоторые регионы выплачивают такое пособие до 16 лет, а другие – до совершеннолетия детей. Оформлением и выплатой занимается местный орган соцзащиты.
Так как эта детская выплата относится к региональной, то точный перечень документов необходимо узнавать в соцзащите. В примерный перечень включены:
- заявление;
- копии паспортов родителей ребенка;
- копия свидетельства о регистрации брака или свидетельства о расторжении брака
- копия свидетельства о рождении ребенка, на которого оформляется выплата;
- справка о составе семьи;
- сведения о доходах заявителя и членов его семьи:
- 2-НДФЛ, 3-НДФЛ для ИП или самозанятых, книга учета доходов и расходов или другие документы, например, копия гражданско-правового договора;
- справка о получении пособия по безработице из центра занятости населения или копию трудовой книжки при отсутствии официального трудоустройства;
- распечатка банковских реквизитов.
Пособие при рождении ребенка в 2020 году — разовая выплата, предоставляемая одному из родителей. При рождении двух и более детей данное пособие выплачивается на каждого ребенка. Если же ребенок родился мертвым, пособие не положено.
Размер пособия при рождении ребенка с 1 февраля 2020 года (после произведенной индексации на коэффициент 1,03) составляет 18 004 рубля 12 копеек. Если вы работник Крайнего Севера, размер пособия увеличится на районный коэффициент.
Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается либо по месту работы (для работающих получателей), либо по месту жительства органами ФСС (для неработающих, студентов–очников). Если один из супругов работает, а второй нет, пособие выплатят тому, кто работает.
4.1. В течение месяца со дня оформления.
5.1. Вы не указали — куда Вы собираетесь подавать свои документы.
1. Если речь о соцзащите — то пособие назначается в течении 10 дней с момента сдачи документов. А выплачивается — в ближайшую дату выплаты пособий. Поскольку 10-дневный срок у вас наступает в конце месяца, после 25 числа. То в выплату на декабрь Вы, скорее всего, не попадете. Так что, вероятная дата выплаты — январь 2018 г.
2. если речь идет о подачи документов работодателю, то пособие, также, назначается в течении 10 дней с момента сдачи документов. А выплачивается — в ближайшую дату выплаты заработной платы. У работодателя есть шанс получить пособие в день выплаты зарплаты за ноябрь, в первой декаде декабря.
Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта.
6.1. Оплату листка временной нетрудоспособности, получаемого на тридцатой неделе беременности, должны осуществлять в течение десяти дней с момента подачи документов и написания заявления.
7.1. [i][/i]в течение месяца с датв принятия решения о назначении выплаты. Способ направления документов значения не имеет, имеет значение то что они полученв в полнлм обьеме.
Рождение ребенка в каждой семье большая радость, которая разделяется и на государственном уровне, ведь в благодарность за нового гражданина РФ семье новорожденного выплачивается единовременное пособие.
Оно является и материальной поддержкой, и социальной льготой, учитывая, что демографический вопрос является одним из первостепенных, который собственно в поддержке материнства и выражается.
Нередко возникает вопрос о том, через сколько выплачивается единовременное пособие, если обратиться сразу в ФСС РФ?
Напрямую в ФСС РФ, без участия работодателя, направить пакет документов могут лица с определённым статусом:
Срок перечисления единовременного пособия при рождении ребенка составляет также 10 дней, но на практике он нередко сокращается.
Деньги могут быть зачислены на любую банковскую карту заявителя (не обязательно на «зарплатную») или счёт. Выдача наличных ФСС РФ не предусмотрена. Основное условие заключается в том, чтобы карта или счёт были открыты на ФИО лица – получателя пособия. Перечень документов – стандартный, дополняется лишь свидетельством или лицензией, которые необходимы для подтверждения статуса заявителя.
Срок оформления единовременного пособия при рождении ребенка для таких граждан тоже стандартный – 6 месяцев с момента рождения ребенка. Обратиться за получением единоразовой выплаты по рождению ребенка через ФСС данные лица могут, если в последний год уплачивали страховые взносы. Если таковые взносы не уплачивались, то обращаться за выплатой следует в ОСЗГ.